Stellenbeschreibung Compliance Manager (m/w/d)

Über uns

Als führendes Unternehmen in unserer Branche ist es uns wichtig, eine firmenweite Kultur der Korrektheit und der Einhaltung von gesetzlichen und ethischen Standards zu fördern. Hierbei spielen unsere Compliance-Manager eine wichtige Rolle, um sicherzustellen, dass unser Unternehmen stets den höchsten Anforderungen gerecht wird. Mit einer Mitarbeiteranzahl von über 1000 Mitarbeitern haben wir uns zu einem bedeutenden Player in unserem Bereich entwickelt und blicken auf eine erfolgreiche Firmengeschichte zurück. Unser Ziel ist es, den Erfolg auch in Zukunft fortzusetzen und unsere Kunden mit unseren innovativen Produkten und Dienstleistungen zu begeistern. Wir setzen auf eine offene Unternehmenskultur, die durch regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen geprägt ist. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit unseren zukünftigen Compliance-Manager/innen mit guten Ideen und Engagement arbeiten zu können.

Stellenbeschreibung: Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns

Als Compliance-Manager (m/w/d) sind Sie dafür verantwortlich, dafür zu sorgen, dass das tatsächliche Verhaltensmuster eines Unternehmens oder einer Organisation mit einem erwünschten Verhaltenskodex übereinstimmt. Dazu überprüfen Sie Strukturen, Kommunikationsabläufe sowie Kontrollverfahren im Hinblick auf das Thema Compliance und wirken planend, koordinierend und steuernd am Aufbau oder an der Optimierung von Maßnahmen, Konzepten und Strategien bzw. Compliance-Management-Systemen mit. Im Einzelnen sehen Ihre Aufgaben wie folgt aus:

• Entwicklung von Richtlinien, Regeln und Standards zur Vorbeugung von unerwünschten bzw. kriminellen Handlungen wie Betrug, Preisabsprachen, Korruption, Insiderhandel und Geldwäsche
• Sicherstellung, dass die Regelungen allen relevanten Abteilungen eines Unternehmens zugänglich gemacht werden
• Vorschlagen von Kommunikationswegen, um die Richtlinien, Regeln und Standards angemessen zu vermitteln
• Einschätzung von Schulungsbedarfen und Organisation von Schulungen
• Agieren als Ansprechpartner (m/w/d) in relevanten Bereichen wie Datenschutz, Antikorruption, Marktmissbrauch oder bei Interessenkonflikten
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften in Zusammenhang mit Compliance
• Überwachung und Analytics des Compliance-Management-Systems im Unternehmen

Wenn Sie leidenschaftlich daran arbeiten wollen, ein Unternehmen oder eine Organisation zur Einhaltung von Regeln und Standards zu führen, können wir uns auf Ihre Bewerbung freuen.

Ihr Profil

Für die Position als Compliance-Manager (m/w/d) suchen wir eine/n ambitionierte/n und qualifizierte/n Bewerber (m/w/d) der/die folgende Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringt:

• Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Jura oder eines vergleichbaren Fachbereichs
• Berufserfahrung im Bereich Compliance oder einem ähnlichen Tätigkeitsfeld
• Ein breites Verständnis von Compliance- Richtlinien und Gesetzen, die für das Unternehmen relevant sind
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Compliance-Strategien und - Maßnahmen
• Fähigkeit zur Risikobewertung und -analyse
• Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• Ein hohes Maß an Integrität und Moral
• Kritische Denkfähigkeit und proaktive Problemlösungskompetenz

Als erfolgreicher Compliance-Manager (m/w/d) sind Sie in der Lage, unser Unternehmen in Bezug auf Compliance-Risiken zu überwachen und zu beraten und sicherzustellen, dass wir die geltenden Gesetze und Vorschriften einhalten. Sie haben ein Auge für Detail und können schnell auf Veränderungen reagieren, um die Einhaltung der Compliance-Maßnahmen sicherzustellen. Ihre starke Führungskompetenz ermöglicht es Ihnen, ein starkes Compliance-Team aufzubauen und innerhalb des Unternehmens zusammenzuarbeiten, um eine Kultur der Compliance-Führung zu schaffen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Compliance haben und bereit sind, sich dieser Herausforderung zu stellen, können Sie eine lohnende Karriere als Compliance-Manager (m/w/d) bei uns erwarten.

Diese Benefits erwarten Sie bei uns

Als Compliance-Manager (m/w/d) bei uns können Sie sich auf eine Vielzahl von Benefits freuen, die Ihre Arbeit und Ihr Leben bereichern werden. Wir bieten Ihnen:

• Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit als Compliance-Manager (m/w/d) /li>
• Eine unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive
• Eine marktgerechte Vergütung, die Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht
• Flexible Arbeitszeitmodelle, die sich an Ihren Bedürfnissen orientieren
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologie und ergonomischem Arbeitsplatz
• Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen, um Ihre Kompetenzen zu erweitern
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Eine offene Unternehmenskultur, in der Ihre Meinung und Ideen geschätzt werden
• Ein sympathisches und engagiertes Team von Kolleginnen und Kollegen
• Firmenevents und Mitarbeitervergünstigungen, die den Teamgeist fördern
• Eine gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze vor Ort

Als Compliance-Manager (m/w/d) bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen. Wir freuen uns darauf, Sie als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Ihre Verdienstmöglichkeiten bei uns

Als Compliance-Manager (m/w/d) haben Sie in der heutigen Zeit eine wichtige Verantwortung, nämlich die Einhaltung von Compliance-Vorgaben in Unternehmen sicherzustellen. Die Branche, in der Sie arbeiten, lässt sich dabei auch auf den Verdienst niederschlagen. Im öffentlichen Dienst beträgt die Beispielhafte tarifliche Bruttogrundvergütung zwischen € 5.186 und € 6.927 monatlich. In der gewerblichen Wirtschaft können Sie sogar mit einer Vergütung zwischen € 6.397 und € 7.165 rechnen. Natürlich sind auch darüber hinausgehende Gehälter möglich, abhängig von der Branche, dem Unternehmen und der individuellen Erfahrung im Bereich Compliance-Management. Wir bieten jedoch nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und einem spannenden Arbeitsumfeld. Wir freuen uns darauf, Sie als Teil unseres Teams als Compliance-Manager (m/w/d) begrüßen zu dürfen.

Ihr Arbeitsort

Als Compliance-Manager (m/w/d) sind Sie bei vielen Unternehmen gefragt und haben daher die Möglichkeit, an verschiedenen Arbeitsorten tätig zu sein. Die folgenden Orte bieten sich in erster Linie für Sie an:

• Büroräume: Hier verbringen Sie die meiste Zeit mit der Erstellung von Richtlinien, Überwachung von Geschäftsprozessen, dem Reporting und der Korrespondenz. In Ihrer Funktion als Compliance-Manager (m/w/d) sind Sie die Schlüsselfigur für die Einhaltung von internen und externen Vorschriften und Gesetzen eines Unternehmens.
• Besprechungsräume: Als Experte (m/w/d) für Compliance führen Sie Schulungen und Workshops durch, um alle Mitarbeiter/innen auf dem neuesten Stand zu halten und um neue Compliance-Maßnahmen zu implementieren. Hierbei beraten Sie auch die Geschäftsführung in konkreten Fragen.
• Schulungsräume: Sie arbeiten eng mit dem Personalbereich zusammen, um sicherzustellen, dass das Unternehmen alle erforderlichen Zertifizierungen erhält und die Mitarbeiter/innen in allen Bereichen geschult sind.

Als Compliance-Manager (m/w/d) sind die genannten Arbeitsorte nur einige Ihrer vielfältigen Möglichkeiten. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Arbeit, bei der Sie die Geschicke Ihres Unternehmens aktiv mitgestalten.